Grundlegende Anleitungen im Coaching

Die Grundlage für ein erfolgreiches Coaching ist die Einstellung des Coaches

Der Coach muss sich seines ethischen Verständnisses bewusst sein, da dieses die Qualität der Coaching-Gespräche stark beeinflusst. Seine Einstellung ist die Grundlage, auf der sich das Coaching entwickelt.

Alle Menschen sind gleich. Die Würde des Menschen ist unantastbar.

Der Coach muss die Würde und Individualität des Klienten respektieren und gleichzeitig eine positive Einstellung und ein positives Selbstbild haben. Mit dem Klienten würdevoll und respektvoll umzugehen bedeutet, dass der Coach:

Der Coach weiss, dass jeder Mensch bei der Geburt eine natürliche Neigung hat, sein eigenes Wachstumspotential zu entwickeln um sich als Person zu verwirklichen. In der Natur und in der Essenz eines Menschen findet sich seine Aufgabe und damit das Potential und die Möglichkeiten zur Verwirklichung.

Jeder Mensch ist gerade wegen seines persönlichen Potentials auch eine besondere Aufgabe.

In der Praxis bedeutet das der Coach sich des Entwicklungspotenzials jedes Menschen, insbesondere seines Klienten bewusst ist. Dies ist besonders wichtig, wenn dieser aufgrund einer persönlichen Krise nicht den Weg nach vorne sieht. Hier bleibt der Coach ruhig. Jeder Mensch ist für sich selbst verantwortlich und kann und sollte für sich entscheiden. Der Coach kann daher die Entscheidung des Klienten nicht treffen oder ihm die Verantwortung für sein Handeln verbieten. Es gibt Leute, die einen Coach als eine Art Guru sehen, der ihnen sagt, was richtig und falsch ist; gut oder schlecht; was zu tun ist; wie er sich verhalten sollte. Diese Guru-Schüler-Beziehung ist inakzeptabel, weil der Klient auf diese Weise keine Eigenverantwortung entwickelt und die Macht in die Hände eines anderen Menschen legt - das ist Gefühlsabhängigkeit von der anderen Person.

Das Grundprinzip der Selbstverantwortung wird auch dadurch unterstrichen, dass der Mensch niemanden für sein eigenes Denken, Verhalten und seine Gefühle verantwortlich machen kann. Es klingt sehr einfach, aber im wirklichen Leben funktioniert es kaum. Es ist nähmlich normal, dass jeder einen "Sündenbock" hat. Hier ist die Zielstrebigkeit des Coaches sehr wichtig: er muss immer wieder auf die persönliche Verantwortung des Klienten weisen.

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